Värbamislood: Lusha

Mida teha kui üles tuleb leida nõel heinakuhjast? Just nii võib kirjeldada tänast olukorda talentide leidmisel. Häid inimesi on alati keeruline leida olnud. Koroonapandeemia on aga sellele veel oma nüansi lisanud ja viinud nii mitmedki tööandjad meeleheitele. Kuidas jätkata äriga kui sobivaid inimesi lihtsalt ei leia. See olukord on endaga kaasa toonud aga tõelise põua personalitöötajate turul – kui varem võis siit või sealt kuulda personalitöötajate ületootmisest siis täna räägime pigem HR talentide puudusest. Seda siis nii personalijuhtide kui värbaja ametikohtade puhul.

Seega tagasi küsimuse juurde: kuidas leida see nõel siis heinakujast, kui nõelaks on talent ja heinakuhjaks internetiavarused? Sa leidsid selle talendi LinkedInist aga kuidagi ei saa kontakti temaga. Appi tuleb Lusha 😊

Lusha kasutamine on imelihtne:

- esmalt tuleb endale hankida Lusha Google Chrome rakendus

- seejärel sisse logida LinkedIni ja minna selle inimese profiilile, kelle kontaktandmeid meil vaja on

- võtta inimesega ühendust 😉

- pööran aga tähelepanu sellele, et kõigi inimeste andmeid siiski nii kätte ei saa – sõltub see sellest, mida inimene enda kohta avaldanud on

- kuni 5 kontakti kuus on tasuta

Teadjamal personalitöötajal võib nüüd tekkida küsimus kuidas see vastab seadustele ja regulatsioonidele – vähemalt Lusha veebilehe andmetel on vastamine GDPRi nõuetele täidetud!

 

Kui kasulik sulle Lusha rakendus tundub? 

Milline on sinu kogemus Lushaga?

Kas teadsid, et kõigist värbamislugudest ja ka mitmest teisest põnevast värbamishäkist valmib juba sügisel koostöös värbamisagentuuriga Level up (heida nende tegemistele pilk peale siit kaudu) virtuaalne taskuteatmik? Kui soovid ka selle teose valmimisse oma panuse anda, siis saada mulle oma lemmiktööriista kohta info emaili aadressil helo_tamme@yahoo.com. 

Olen suur kohvi fänn, kui minu postitused sind kõnetavad, siis võid mulle tänutäheks virtuaalse kohvi osta ;) https://www.buymeacoffee.com/helotamme